출퇴근 기록은 꼭 남겨야 할까? 근태 관리 기본 원칙 정리
급여 계산을 하다 보면 가장 먼저 필요한 자료가 ‘출퇴근 시간’이다. 하지만 실제 현장에서는 처럼 기록 없이 처리하는 경우도 많다. 문제는 근무시간이 증명되지 않으면 급여 산정 자체가 불가능해진다는 점이다. 이 글에서는 출퇴근 기록이 왜 필요한지와 근태 관리의 기본 원칙을 정리한다. 출퇴근 기록이 필요한 이유 근태 기록은 단순한 관리 목적이 아니라 급여 계산의 근거 자료다. 출퇴근 시간이 … 더 읽기